Minu esimene eesmärk on siiski leida orkestrile peadirigent, sest dirigendi visioonid on need, mis on direktori visioonidest tähtsamad ja ilma sellise visioonita ei saa üks hea mänedžer ja direktor lihtsalt toimida. Ei saa ka muusikud toimida, et see kindlustunne dirigendi näol peab kindlasti olemas olema, et on tore, kui käib orkestri ees väga häid dirigente. Aga on ikkagi täiesti eluliselt oluline, et On olemas muusikaline juht. Ja mis on kaugem perspektiiv? Kaugem perspektiiv on plaadistused, kontserdid, turneed, selline koht, kuhu muusik tahaks tööle tulla. Töötingimuste parandamine, ma palkadest räägi sellepärast, et, et tegelikult see ei ole tänane teema, see ei ole nagu tänase ühiskonna teema ja selle üle ma usun, on orkester ka õnnetu, et see on selliseks teemaks nagu pöörata. Et ma tegelikult Eesti üldsuselt ja publikult ja eesti rahvalt paluks seda teist võimalust ja kannapööret, et et meid mäletatakse ja teatakse ja mõeldakse meie peale siiski armastusväärselt kui muusikad tegijat kontsertitega seonduvalt. See on nagu minu eesmärk, et suuta inimestele ERSO muusikutele luua mõnus töökeskkond. Kandidaate ERSO peadirektori kohale oli kaheksa kultuuriminister Laine Jänese küsisimegi, mis kallutas otsuse Kadri Tali kasuks. Kadri Tali on vaieldamatult väga suurte kogemustega orkestri Thatcher, Põhjamaade sümfooniaorkester on väga-väga pikkade aastate jooksul näidanud kõrget taset, huvitavaid kavu, julgeid ettevõtmisi ja väga võimsat publiku saali kutsumise võimet. Ja kindlasti on Kadri Tali väga suurte kogemustega väga hea haridusega, tema taust, suurepärane ja inimlikud oskused ja kindlasti võrreldes teiste kandidaatidega oli just see tema eelised orkestriga töötamise kogemus ja kõik, mis ta teinud, on nii-öelda mustvalgel kõigile näha ja teada, et tal on ette näidata tegelikult teod.