Estonian Airi piloodid nõuavad 7200 euro suurust palka
ELA palganõue tähendaks Estonian Airis töötavale 55 piloodile kolme aastaga ligi 44 protsendi suurust palgakasvu ehk keskmiselt 7200 euro suurust sissetulekut, lennufirma pilootide eelmise aasta keskmine palk oli 5000 eurot kuus, kirjutab Eesti Päevaleht. Estonian Airi juhatuse esimehe Jan Palméri kinnitusel on lennufirmale palganõue vastuvõetamatu, kuna peab järgima Euroopa Komisjonile esitatud restruktureerimiskava ja mõtlema lennufirma ellujäämisele. Liinilendurite assotsiatsiooni esimehe Helen Reinholdi sõnul erinevad nende arvud ettevõtte arvutustest, kuigi suurusjärgud on enam-vähem samad ehk ELA nõuab pilootide palgatõusuks esimesel aastal 545 000 eurot lisaraha (15% palgatõus) ning koos teise ja kolmanda aastaga (mõlemal aastal 10% tõus) oleks kulubaasi tõus võrreldes tänavusega 1,39 miljonit eurot ehk kokku 39 protsendi suurune palgatõus. Estonian Airi juhtkonna arvutuste kohaselt on aga kulud suuremad, sest ettevõte arvestab ka kollektiivlepingutes kirjas olevate baastöötasudega, mille järgi tõuseb igal vähem kui 20 aastat töötanud piloodil aastas palk automaatselt 1,4 protsenti. Liinilendurite assotsiatsioon teatas ERR-ile, et kollektiivlepingu järgi on kõrgeim töötasumäär (lennuki kapteni 20. aste): 2013. aastal 5220 eurot, 2014. aastal (+15%) 6000 eurot, 2015. aastal (+10%) 6603 eurot ja 2016. aastal (+10%) 7263 eurot. ELA andmetel on ettevõtte pilootide keskmine töötasu palgaastmete alusel 1. jaanuari seisuga 4240 eurot kuus ning 2016. aastal arvestades sama pilootide arvuga oleks keskmine töötasu palgaastmete alusel 5730 eurot kuus. Ettevõtte pilootide keskmine palgaaste tänavu on 13. aste ning 2016. aastal 15. aste. ELA on hämmingus, kuidas saab Estonian Air väita, et ELA nõutav keskmine palk on 7200 eurot kuus, kui see on kõrgeima töötasumääraga töötava kapteni töötasu 2016. aastal.
