Tööjõus osalemise määr on jäänud madalamaks oluliselt, kui ta oli enne kriisi, ehk siis tegelikult on nagu mingi seltskond meil täna nagu tööturult kadunud, et nad ei ole nagu töötuna arvel ega ka võib-olla iseenesest juba töötuks, aga lihtsalt on siis jäänud näiteks pensionile või mingil muul põhjusel tööturul kõrvale, et ise ka siis see tööhõive, et tegelikult veel päris kaugel sellest, mis ta siin oli näiteks 2019 aasta lõpus. Kas see näitab seda, et meil on tekkinud uusi töökohti, mida need inimesed lihtsalt ei oska täita, kuna töökohad on läinud keerulisemaks? Jah, et selle juures nagu põnev on just see, et kui nagu mõtlema, et millised sektorid need on, need, kus täna võiks veel selline nõudlus tööjõu järele olla madalam, kui ta oli enne kriisi, et noh, see on ikkagi valdavalt sellised turismiga seotud ettevõtmised siis tegelikkuses see seltskond, kes on siis nagu tööturult kõrvale jäänud tundub olevat hoopis nagu meesterahvale, et kes võib-olla ei ole selline nagu peamine sihtgrupp, kellest me mõtleme nagu sellises teenindavas turismisektoris, et eks siin võib olla näiteks see jah, seesama nagu töötlev tööstus ja võib-olla Ida-Virumaal ka mäetööstus on siia natukene nagu panustanud. Te ütlesite, et töötuse tase on tegelikult langenud kiiremini. Mis sektorid nüüd siis on, et kas selline IT-sektori võidukäik meile kuulsust au on toonud, kui palju sinna tegelikult uusi töökohti sisuliselt juurde tuleb? Viimase neljanda kvartali numbrid pole nii täpselt ei olnud veel sisse vaadata, aga põhimõtteliselt jah, muidugi, IT-s on olnud väga kiire kasv, aga noh, kui me räägime puhtalt nagu programmeerimise tegevusalast, et ta ikkagi nagu niivõrd massiivne ei ole oma suuruse poolest ja sisuline küsimus, et kas inimesed, kes ta ütles, et töötlevas tööstuses, et kas nad saavad, vedas ta IT-sektorisse. Aga, aga ma oleks nagu selle poolest väga optimistlik, et kui me vaatame täna nagu suuremat majandusse hektarit plaane, siis värbamisel, et tegelikult kõik suuremat sektorid on täna väga huvitatud töötajate juurde värbamisest, et seesama töötlev tööstus näiteks noh, seal ei ole nende ettevõtete konjunktuur uuringute põhjal ettevõtete küsitluste põhjal pole kunagi varem olnud niivõrd mõistlikud selles osas, et järgneva kolme kuu jooksul siis inimesi juurde värvata samuti ehitussektor, seal tundub olevat selline väga tugev nõudlus, täna soovitakse samuti nagu töötajaid juurde värvata. Et tegelikult täna kõigis suuremates majandussektorites inimesi soovitakse juurde saada, pigem siis jah, tundub, et võib-olla see pakkumine, mis sealt tuleb, ei ole nagu niivõrd ahvatlev, et need inimesed, kes siis on tööturult kõrvale jäänud, et oleksid valmis sinna minema.
