Arstide liidu peasekretäri Katrin rehemaa sõnul on
tervisekassa sunnitud tegema olulisi kärpeid
ning ükskõik, kas kärbitakse teenuse mahust
või hinnast, tähendab see patsientidele.
Kättesaadavuse vähenemist jätkab Katrin Rehemaa. Tervishoiutöötajate jaoks ei ole ka kahjuks head uudist,
vaid uudis on see, et eelarveprognoosid on tehtud nii,
et järgmised neli aastat ei ole palgatõusu plaanitud.
Samasugune olukord oli meil aastatel 2009 kuni 2012,
kui palk ei tõusnud, miinimumtasud ei tõusnud
ja selle tagajärg oli see, et aastas lahkus Eestist umbes
140 kuni 150 arsti.
Igal aastal. Katrin Rehemaa märkis, et sellise olukorrani kindlasti jõuda
ei taheta ja seepärast pöördutaksegi riikliku lepitaja poole. Peame siis tegutsema mitte ainult iseenda,
vaid ikka eelkõige patsiendi nimel, siis läbirääkimised on
tänase seisuga lõppenud tulemusele jõudmata
ja me pöördume riikliku lepitaja poole ja ilmselge,
et kui me ka seal siis kokkuleppele ei jõua,
siis siis kahjuks töörahu säilitamine neli aastat sellises
olukorras ei ole kuidagi võimalik. Paari nädala eest saatis haiglate liit meditsiinitöötajatele
oma pakkumise ja see oli ümmargune null.
Haiglate liidu kinnitusel on tööandjate jaoks keeruline
tänastki palgataset säilitada, jätkab haiglate liidu juht
Urmas Sule. Haiglate liidu pakkumine tegelikult oli veelgi kriitilisem,
et kui me vaatame tänast finantsseisu ja see on tegelikult
nõndanimetatud positiivne tulemus, mis valitsusest on välja näinud,
aga see tähendab tervishoiu jaoks seda, et meil täna on
keeruline ka praeguseid palgatingimusi täita
ja me katsume siis kas nii-öelda koos, aga me püüame leida
mingisuguseid lahendusi, ehk siis teisisõnu tänane
perspektiiv järgmiseks või järgmisteks aastateks on
tervishoiu sektori vilt vaadates ikkagi väga negatiivne. Tervisekassa juhatuse liikme Pille Panhardi sõnul
arvestatakse tervisekassa järgmise aasta eelarves kärbetega
ning palgakasvueelarves planeeritud ei ole. Tervisekassa pikem prognoos nelja aasta ettevaade on
planeeritud täna, nii et hoida tänast taset,
mis tähendab, et kasvu ei ole järgnevaks neljaks aastaks
ette näha ja tegelik seis on see, et 2027. aasta lõpus oleme
me oma need jaotamata tulemi ja reservid ära kasutanud. Meditsiinitöötajate kollektiivleping kehtib esimese aprillini.
Selle kohaselt on arstide miinimumtunnitasu 19,7,
eriarstidel 21,4 ja õdedel 12 eurot.
